Compare 30 Cursos de MBA em Recursos Humanos

A Faculdade de Administração de Empresas da Al Falah University em Dubai, tem como objetivo tornar-se uma faculdade competitiva e reconhecida internacionalmente por seus serviços competentes em educação, consultoria e pesquisa. O Colégio oferece aos alunos a visão e ferramentas práticas para capacitá-los a se tornarem líderes destacados em negócios, gestão, recursos humanos, contabilidade e marketing; alguns nos níveis de graduação e outros no nível de pós-graduação. Os alunos são alimentados com uma base intensa em ambos os aspectos teóricos e aplicados dos cursos relevantes em seu programa de estudo especializado. No nível de pós-graduação, os alunos são protegidos por serem expostos ao ensino em um nível avançado para distingui-los entre outros em seus cursos.... [-]

O Programa Acelerado de MBAs da ATMU visa colmatar o fosso entre o conhecimento teórico e a aplicação estratégica, com foco na aprendizagem entre pares e na implementação no local. Os graduados deste programa serão expostos a todas as operações necessárias de uma organização funcional, incluindo, mas não se limitando a: marketing, finanças, contabilidade, operações e recursos humanos. Sob a tutela de professores globais, escolhidos a dedo, com considerável experiência no mundo real, tanto da academia quanto da indústria, os estudantes da ATMU estarão expostos a conhecimentos que são temperados pela habilidade da vida real.

O MBA (Master of Business Administration) da ATMU tem como objetivo abordar as competências de excelência de estudantes a nível local e internacional, para proporcionar um aluno com formação ampla, através da criação de conhecimento, habilidades de pesquisa e competências baseadas em processos e descobertas científicas.... [-]

Mais e mais organizações reconhecem que encontrar (e manter) os melhores talentos e tirar o máximo proveito delas é fundamental para seu sucesso futuro. Este curso de MBA irá prepará-lo para uma carreira em liderança de RH - ajudando uma ampla gama de organizações a crescer e prosperar.

Estudar para este MBA e você pode construir uma carreira de gestão estratégica bem sucedida, desenvolvendo pessoas no mundo complexo e em rápida mudança do local de trabalho contemporâneo. Você se formará com uma sólida compreensão de como e por que as pessoas funcionam no trabalho e das estruturas jurídicas relevantes que regem a gestão de recursos humanos. Você também aprofundará sua compreensão sobre como encontrar, desenvolver e engajar o talento mais apropriado para qualquer organização.... [-]

O programa de Mestrado em Administração de Empresas no Desenvolvimento Organizacional e Gestão de Recursos Humanos (MBAODHRM) é projetado para preparar os alunos para carreiras nas áreas de gerenciamento de aprendizagem e desenvolvimento, gerenciamento de recursos humanos, gerenciamento de desenvolvimento de negócios, consultoria de eficácia organizacional e gerenciamento de treinamento de pessoal. Estudantes que seguem essa especialização aprenderão sobre desenvolvimento organizacional, liderança e desenvolvimento, comportamento de organização internacional e gerenciamento de recursos corporativos. Indivíduos que preferem trabalhar com pessoas e desenvolver capital humano e estão prontos para uma carreira de gerenciamento de negócios, a especialização será útil.... [-]

Os inovadores estudos MBA CSB Master são organizados pela Cracow School of Business CUE em cooperação com a Clark University of Worcester (EUA).

Esses estudos são criados principalmente para as pessoas que desejam iniciar suas carreiras nos negócios (gerenciamento júnior).

O MBA da GBS no Gerenciamento de Recursos Humanos combina experiência profunda em recursos humanos com o conhecimento necessário para ser um parceiro comercial estratégico. Através de cursos em operações, finanças, contabilidade e estratégia, os alunos aprendem os fundamentos da liderança empresarial. Os alunos aprendem a vincular os objetivos operacionais dos negócios com as decisões de capital humano através de cursos sobre pessoal, compensação, relações trabalhistas, negociações e outros. A combinação de MBA básico de aprendizagem, cursos especializados, oportunidades de aprendizagem aplicada e estágios de recursos humanos define o GBS MBA além de seus concorrentes. ... [-]

O programa de MBA da KWU oferece aos profissionais iniciantes e em meio de carreira as habilidades e competências práticas necessárias para acelerar suas carreiras nos negócios.

A profissão de Recursos Humanos está passando por mudanças rápidas.

À medida que mais organizações veem seus funcionários como ativos essenciais, há uma demanda crescente por RH para operar em um nível estratégico.... [-]

O graduado do Mestrado em Recursos Humanos será o titular das competências necessárias para a gestão e liderará os processos de gestão e transformação humana, em qualquer tipo de organização. Você também pode formular políticas, estratégias, planos e programas de gestão humana alinhados com as necessidades e requisitos da organização e serão líderes, visionários e agentes de mudança. Além disso, pode realizar pesquisas no campo da gestão humana, relacionando o ambiente econômico, político, social e cultural.

Cursos básicos

O MBA em Gestão de Recursos Humanos é a qualificação mais relevante que os profissionais precisam para atuar em organizações de todos os setores econômicos. A ISM entende que o recurso humano tem sido documentado ao longo dos anos como chave para a condução de negócios por meio de inúmeras atividades de pesquisa. Nosso MBA em Gestão de Recursos Humanos equipa um gerente com formas de criar negócios através de formas comprovadas de gerenciamento de força de trabalho. Assim, este programa capacita nossos alunos a se concentrarem em maximizar a produtividade dos funcionários criando gerentes competentes globalmente.

Essa especialização também faz parte dos nossos programas de MBA on-line italiano credenciados que oferecemos em parceria com a Universidade Marconi. Portanto, dando-lhe uma opção para o modo online de entrega deste programa de MBA.... [-]

As pessoas são o ativo mais valioso de qualquer empresa e agora, mais do que nunca, as organizações estão se comprometendo com a felicidade e retenção de grandes funcionários. O programa de Gestão de Recursos Humanos se concentra em lidar com funcionários de diversos pontos de vista social, cultural e político, enquanto desenvolve suas habilidades pessoais, como trabalho em grupo e gerenciamento de tempo. Você aprenderá os métodos de detecção e gerenciamento eficazes de talentos, bem como as tendências e técnicas necessárias para formar uma equipe de alto nível.

Duração: Três termos / um ano (90 créditos)

Locais: Barcelona, ​​Genebra, Montreux, Munique, Online... [-]

O sucesso de qualquer negócio depende da criação de um ambiente de trabalho confortável que motive e envolva os funcionários. Para os gerentes de recursos humanos de hoje, essa tarefa agora envolve vários desafios únicos. Como as necessidades dos funcionários estão sempre mudando, há muitos líderes de RH para supervisionar. Cada uma dessas preocupações exige atenção e habilidades especializadas.

O MBA com especialização em gerenciamento de recursos humanos pode ajudá-lo a criar um ambiente de trabalho produtivo que ainda apóia os funcionários. Você estudará técnicas eficazes para uma variedade de situações e desafios enfrentados pelos líderes contemporâneos de RH.... [-]

O MBA em Gestão de Recursos Humanos na Zagreb School of Economics and Management representa o melhor passo que os gerentes de RH podem dar no desenvolvimento da vantagem competitiva mais forte de sua organização; seu povo. Nosso MBA HRM foi recentemente colocado no topo da lista da Eduniveral dos melhores MBAs HRM na Europa Oriental.

Bill Gates disse uma vez: "Aproveite o máximo de 20 pessoas, e eu direi que a Microsoft se tornaria uma empresa sem importância". À medida que as empresas competem no mercado global com seus produtos e serviços, eles também competem uns com os outros para atrair as pessoas melhores e mais talentosas. A declaração de Bill Gates soa mais verdadeira hoje; À medida que a concorrência global se intensifica, as empresas têm maiores comprimentos para atrair e manter seus melhores artistas e criadores de valor. Afinal, grandes empresas são feitas por pessoas ótimas.... [-]

No contexto da empresa em constante mudança, o papel do RH está em constante evolução. A empresa espera que os profissionais de RH possam pensar estrategicamente e encontrar soluções para os novos desafios que as pessoas e organizações enfrentam.

Esta opção é projetada para profissionais que desejam complementar o MBA com sua paixão por Recursos Humanos, aprender como utilizar seu pessoal para atingir os objetivos organizacionais, como recrutar novos funcionários, como gerenciar mudanças, criar uma estratégia de RH e muito mais.

Projetado para profissionais experientes que estão atualmente trabalhando em RH e que desejam adquirir um profundo conhecimento de talentos, RH estratégico e novos modelos organizacionais, ou para aqueles que desejam mudar para essa área de negócios.... [-]